证券时报网讯，1月20日瑞可达（688800）收盘价72.98元，收盘上涨15.09%，全天换手率11.63%，振幅 11.76%，成交额13.06亿元。 证券时报•数据宝统计显示，上榜的前五大买卖营业部合计成交3.56亿元， 其中，买入成交额为2.05亿 元，卖出成交额为1.50亿元，合计净买入5505.22万元。 科创板交易公开信息显示，当日该股因日收盘价涨幅达15%等上榜。 为当日唯一一只上榜个股 。 ...

证券代码：688800 证券简称：瑞可达 公告编号：2025-008 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 监事会关于公司 2025 年限制性股票激励计划 首次授予激励对象名单的审核意见及公示情况说明 本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 公司监事会核查了《激励对象名单》、身份证件、拟激励对象与公司或公司 子公司签订的劳动合同或聘用合同、拟激励对象在公司或公司子公司担任的职务 等。 二、监事会核查意见 根据《管理办法》《公司章程》、本激励计划的相关规定及公示结果，公司监 事会发表如下核查意见： 1、列入《激励对象名单》的人员具备《中华人民共和国公司法》（以下简称 "《公司法》"）、《公司章程》等法律、法规及规范性文件规定的任职资格。 2、激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。 苏州瑞可达连接系统股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 1 月 6 日召开的第四届董事会第十七次会议、第四届监事会第十六次会议审议通过了 《关于<公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》 ...

苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会议资料 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会议资料 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会议资料 证券代码：688800 证券简称：瑞可达 $$\underline{{{-\exists\exists}}}\underline{{{-\exists}}}\ \#\underline{{{-\neg}}}\ \P$$ 2025 年第一次临时股东大会会议资料目录 | 2025 | 年第一次临时股东大会会议须知 2 | | --- | --- | | 2025 | 年第一次临时股东大会会议议程 4 | | 2025 | 年第一次临时股东大会会议议案 6 | | 议案一：关于《公司 | 2025 年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要的议案 7 | | 议案二：关于《公司 | 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的议案 8 | | 议案三：关于提请股东大会授权董事会办理公司股权激励计划相关事宜的议案 9 | | | 议案四：关于 | 2025 年度向银行申请 ...

上海信公轶禾企业管理咨询有限公司 关于 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 之 独立财务顾问报告 独立财务顾问： 二〇二五年一月 | 第一章 声 明 3 | | --- | | 义 5 第二章 释 | | 第三章 基本假设 6 | | 本激励计划的主要内容 7 第四章 | | 一、本激励计划拟授出的权益形式及涉及的标的股票来源及种类 7 | | 二、本激励计划授予权益的总额 7 | | 三、本激励计划的相关时间安排 8 | | 四、限制性股票的授予价格及确定方法 10 | | 五、限制性股票的授予与归属条件 11 | | 六、本激励计划的其他内容 16 | | 第五章 本次独立财务顾问意见 17 | | 一、关于本激励计划是否符合政策法规规定的核查意见 17 | | 二、关于瑞可达实行本激励计划可行性的核查意见 17 | | 三、关于激励对象范围和资格的核查意见 18 | | 四、关于本激励计划的权益授出额度的核查意见 19 | | 五、关于公司实施本激励计划的财务意见 19 | | 六、关于本激励计划对瑞可达持续经营能力、股东权益的影响的核查意见 20 | | 七、关于瑞 ...

上海君澜律师事务所 关于 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 之 法律意见书 二〇二五年一月 上海君澜律师事务所 法律意见书 释 义 在本法律意见书中，除非文意另有所指，下列词语具有以下含义： | 公司/瑞可达 | 指 | 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 | | --- | --- | --- | | 《股票激励计划 | 指 | 《苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性 | | （草案）》 | | 股票激励计划（草案）》 | | | | 苏州瑞可达连接系统股份有限公司拟根据《苏州瑞 | | 本次激励计划 | 指 | 可达连接系统股份有限公司 年限制性股票激励 2025 | | | | 计划（草案）》实施的股权激励 | | 《考核办法》 | 指 | 《苏州瑞可达连接系统股份有限公司 年限制性 2025 | | | | 股票激励计划实施考核管理办法》 | | 激励对象 | 指 | 按照本次激励计划之规定获授限制性股票的公司 | | | | （含子公司）核心骨干人员 | | 标的股票/限制性 | 指 | 公司根据本次激励计划规定的条件，向符合本次激 励计划授予条件的激 ...

东吴证券股份有限公司 关于苏州瑞可达连接系统股份有限公司 为合并报表范围内子公司提供担保的核查意见 东吴证券股份有限公司（以下简称"东吴证券"或"保荐机构"）作为关于 苏州瑞可达连接系统股份有限公司（以下简称"瑞可达"或"公司"）持续督导 工作的保荐机构，根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》、《证券发行上市 保荐业务管理办法》等相关规定，对瑞可达为合并报表范围内子公司提供担保进 行了核查，具体情况如下： 一、担保的基本情况 为满足合并报表范围内子公司日常经营和业务发展资金需要，结合公司 2025 年度发展计划，保证公司业务顺利开展。公司拟对合并报表范围内子公司 向金融机构申请贷款提供担保，担保总额不超过 3,000 万美元（或等值人民币）。 具体担保金额、担保期限、担保费率、担保方式等内容以正式签署的担保文件为 准。此担保额度可在合并报表范围内子公司之间进行调剂。 二、被担保人基本情况 本次预计担保额度的被担保人为公司合并报表范围内的子公司（包含但不限 于下列公司，具体根据届时业务需要确定）。 （一）Recodeal Energy Inc（以下简称美国瑞可达） 注册资本：500 万美元 注册地点：1222 ...

苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划 实施考核管理办法 苏州瑞可达连接系统股份有限公司（以下简称"公司"或"瑞可达"）为进 一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住核 心骨干人员，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心 竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注 公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，在充分保障股东利益的 前提下，按照激励与约束对等的原则，制定了《瑞可达 2025 年限制性股票激励 计划（草案）》。 为保证公司 2025 年限制性股票激励计划（以下简称"本激励计划"）的顺 利推进及有序实施，现根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《科创 板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》等有关法律、行政法规、 规范性文件和《公司章程》的有关规定，并结合公司实际情况，特制定本办法。 （一）坚持公平、公正、公开的原则，严格按 ...

苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）摘要公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示： 证券代码：688800 证券简称：瑞可达 公告编号：2025-003 股权激励方式：第二类限制性股票。 股份来源：苏州瑞可达连接系统股份有限公司（以下简称"瑞可 达""公司"或"本公司"）向激励对象定向发行的本公司人民币 A 股普通股 股票和/或从二级市场回购的本公司人民币 A 股普通股股票。 股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数：瑞可达 2025 年限制性股 票激励计划（以下简称"本激励计划"）拟授予激励对象的限制性股票数量为 500.00 万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额 15,841.9873 万股的 3.16%。其中，首次授予限制性股票410.00万股，约占本激励计划草案公布日公 司股本总额 15,841.9873 万股的 2.59%，占本激励计划拟授予限制性股票总数的 82.00% ；预留 90.00 万 股 ， 约 占 本 激 励 计 划 草 案 公 布 日 ...

苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 证券简称：瑞可达 证券代码：688800 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 二〇二五年一月 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 声明 本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在任何虚假记载、误 导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责 任。 1 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 特别提示 一、《苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草 案）》由苏州瑞可达连接系统股份有限公司（以下简称"瑞可达""公司"或"本 公司"）依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司 股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《科创板上市公司 自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》和其他有关法律、行政法规、规范 性文件，以及《公司章程》等有关规定制订。 二、瑞可达 2025 年限制性股票激励计划（以下简称"本激励计划"）采取 的激励形式为第二类限制性股票 ...

苏州瑞可达连接系统股份有限公司 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单 苏州瑞可达连接系统股份有限公司 董事会 2025 年 1 月 6 日 1 2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单 一、 2025 年限制性股票激励计划的分配情况 | 人员类别 | | 获授的限制性股 票数量（万股） | 占本激励计划拟授出 权益数量的比例 | 占本激励计划草案公 布日股本总额比例 | | --- | --- | --- | --- | --- | | 核心骨干人员（239 | 人） | 410.00 | 82.00% | 2.59% | | 预留 | | 90.00 | 18.00% | 0.57% | | 合计 | | 500.00 | 100.00% | 3.16% | 注：1、公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额 的 20.00%。上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的公司股票数量累计 未超过公司股本总额的 1.00%。 2、本激励计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司 5%以上股份 ...