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百纳千成(300291) - 薪酬与考核委员会议事规则(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公 司")董事及高级管理人员的薪酬与考核管理制度,完善公司治理结构,根据《中 华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所上市公司自律监 管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等法律、法规、规范性文件和《北 京百纳千成影视股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的相关规定, 公司特设立董事会薪酬与考核委员会,并制定本规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会下设的专门工作机构,主要负责制定公 司董事及高级管理人员的薪酬考核标准并进行考核;负责制定、审查公司董事及 高级管理人员的薪酬政策与方案,对董事会负责。 第三条 本规则所称董事是指公司股东会选举产生的董事,高级管理人员是 指公司董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人及由公司董事 会聘请的其他高级管理人员。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会由三名及以上的董事组成,其中独立董事应占多 数。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体 董事的三分之一提名,并由 ...
百纳千成(300291) - 年度审计会计师事务所选聘制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 年度审计会计师事务所选聘制度 第一章 总则 第一条 为规范北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")选聘 (含续聘、改聘)会计师事务所相关行为,提高财务信息质量,切实维护股东利 益,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易 所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创 业板上市公司规范运作》《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》等 法律、行政法规、部门规章及规范性文件以及《北京百纳千成影视股份有限公司 章程》(以下简称"《公司章程》")的有关规定和要求,结合公司的实际情况, 特制定本制度。 第二条 公司选聘(含续聘、改聘)执行年报审计业务的会计师事务所(以 下简称"会计师事务所"),需遵照本制度的规定。选聘其他专项审计业务的会 计师事务所,视重要性程度可参照本制度执行。 第三条 公司选聘会计师事务所应由董事会审计委员会(以下简称"审计委 员会")审议同意后,提交董事会审议,并由股东会决定。公司不得在股东会决 定前委任会计师事务所。 第四条 持有公司 5%以上股份的股东、实际控制人不得在公司董事会、股东 会审议前 ...
百纳千成(300291) - 子公司管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
第三条 公司加强对子公司的管理,旨在建立有效的控制机制。公司对子公 司主要从组织结构与规范运作、财务与审计、经营与投资决策、信息报送与披露 等方面进行管理和监督,提高公司整体运作效率和抗风险能力。 北京百纳千成影视股份有限公司 子公司管理制度 第一章 总则 第一条 为促进北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")的规范 运作,加强对子公司的管理控制,规范内部运作机制,维护全体股东利益,根据 《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共和国证券 法》《企业内部控制基本规范》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳 证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等法律、 法规、规范性文件和《北京百纳千成影视股份有限公司公司章程》(以下简称"《公 司章程》")的相关规定,特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司及下属子公司。公司各职能部门,公司委派至各 子公司的董事、监事、高级管理人员等对本制度的有效执行负责。 本制度所称子公司系指公司持有其50%以上股权,或者持有其股权在50%以 下但能够实际控制的公司。 第四条 子公司在公司总体方针目标框架下,独立经营和自主管理,合 ...
百纳千成(300291) - 总经理工作细则(2025年12月)
2025-12-15 12:47
第一章 总则 第一条 为完善北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")治理结 构,规范公司总经理及其他高级管理人员的行为,确保其忠实履行职责,勤勉高 效工作,依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》等法律、法 规、规范性文件和《北京百纳千成影视股份有限公司章程》(以下简称"《公司 章程》")的相关规定,特制定本细则。 第二章 高级管理人员的任职资格及聘任程序 第二条 公司的高级管理人员包括公司总经理、副总经理、财务负责人、董 事会秘书等。 第三条 有以下情形之一的,不得担任公司的高级管理人员: 北京百纳千成影视股份有限公司 总经理工作细则 (一)无民事行为能力或者限制民事行为能力; (二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序, 被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五 年,被宣告缓刑的,自缓刑考验期满之日起未逾两年; (三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业 的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年; (四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人, 并负有个人责任的,自该 ...
百纳千成(300291) - 百纳千成:委托理财管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 委托理财管理制度 第一章 总则 第一条 为规范北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")委托理 财的交易行为,保证公司资金、财产安全,有效防范投资风险,维护股东和公司 的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市 规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范 运作》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第7号——交易与关联交易》等 法律、法规、规范性文件和《北京百纳千成影视股份有限公司章程》(以下简称 "《公司章程》")的相关规定,特制定本制度。 第二章 委托理财的界定及交易原则 第二条 本制度适用于公司及控股公司,控股公司进行委托理财必须报经公 司审批。 第三条 本制度所称委托理财,是指公司委托银行、信托、证券、基金、期 货、保险资产管理机构、金融资产投资公司、私募基金管理人等专业理财机构对 公司财产进行投资和管理或者购买相关理财产品的行为。前述委托理财不包括活 期协定存款、定期存款、通知存款等存款类业务。 以资金管理、投资理财等投融资活动为主营业务的控股公司不适用本制度。 第四条 公司进行委托理财,应当选择资信状况及财务 ...
百纳千成(300291) - 独立董事专门会议工作制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 独立董事专门会议工作制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司") 的法人治理,保护中小股东及利益相关者的权益,根据《中华人民共和国公司法》 《上市公司治理准则》《上市公司独立董事管理办法》《北京百纳千成影视股份 有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")及其他有关规定并结合公司实际 情况,制定本制度。 第二条 独立董事是指不在公司担任除董事外的其他职务,并与公司及其主 要股东、实际控制人不存在直接或间接利害关系,或者其他可能影响其进行独立 客观判断关系的董事。 第三条 独立董事对公司及全体股东负有忠实与勤勉义务,应当按照法律、 行政法规、中国证券监督管理委员会(以下简称"中国证监会")规定、深圳证 券交易所业务规则和《公司章程》的规定,认真履行职责,在董事会中发挥参与 决策、监督制衡、专业咨询作用,维护公司整体利益,保护中小股东合法权益。 第二章 人员组成 第四条 独立董事专门会议是全部由独立董事参加的会议。 第五条 独立董事专门会议由过半数独立董事共同推举一名独立董事召集和 主持;召集人不履职或者不能履职时,两名及以上独立董事可以自行 ...
百纳千成(300291) - 董事和高级管理人员薪酬管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
第一条 为进一步完善北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司") 董事和高级管理人员的薪酬管理,建立科学有效的激励和约束机制,充分调动董 事和高级管理人员的积极性,确保公司发展战略目标的实现,根据《中华人民共 和国公司法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公 司规范运作》等法律、法规、规范性文件和《北京百纳千成影视股份有限公司章 程》(以下简称"《公司章程》")的相关规定,特制定本制度。 北京百纳千成影视股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第二条 本制度适用于以下人员: (一)公司董事会成员,包括独立董事、非独立董事(包括在公司担任其他 职务的董事及未在公司担任其他职务的董事)。 (二)公司高级管理人员,包括总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘 书及《公司章程》中规定的其他高级管理人员。 第三条 公司董事、高级管理人员薪酬管理遵循以下基本原则: (一)责权利对等及按绩取酬的原则; (二)薪酬水平符合公司规模与业绩,同时与业内薪酬水平相符的原则; (三)与公司长远利益、持续健康发展的目标相符的原则; (四)激励与约束并重、奖罚对等的原则。 第二章 薪酬管理机构 ...
百纳千成(300291) - 董事离职管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 董事离职管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步规范北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司") 董事离职管理,确保公司董事会有序运营。根据《中华人民共和国公司法》(以 下简称"《公司法》")、《中华人民共和国证券法》(以下简称"《证券法》")、 《上市公司章程指引》《上市公司独立董事管理办法》《上市公司董事和高级管 理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号—创业板上市公司规范运作》 等法律、法规、规范性文件和《北京百纳千成影视股份有限公司章程》(以下简 称"《公司章程》")的相关规定并结合公司实际情况,特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司董事(包括独立董事)因任期届满未连任、主动 辞任、被解除职务或其他原因离职等董事离任的情形。 第五条 公司董事可以在任期届满以前辞任,董事辞任应当向公司提交书面 辞任报告,辞任报告中应说明辞任原因,公司收到辞任报告之日起辞任生效。但 1 / 4 第三条 公司董事离职管理应遵循以下原则: (一)合法合规原则:严格遵守国家法律、行政法规、部门规章、规范性文 件、深 ...
百纳千成(300291) - 对外捐赠管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 对外捐赠管理制度 第一章 总则 第一条 为规范北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")对外捐 赠行为,加强公司对外捐赠管理,维护公司股东和中小投资者的利益,根据《中 华人民共和国公司法》《中华人民共和国公益事业捐赠法》《中华人民共和国慈 善法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等法律、法规、规范性文件和《北 京百纳千成影视股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的相关规定, 特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司、分公司及控股公司,未经授权,不得开展对外 捐赠事项。 第三条 本制度所称"对外捐赠",是指公司自愿无偿将有权处分的合法财 产赠送给合法的受赠人,用于与生产经营活动没有直接关系的公益事业的行为。 第二章 对外捐赠的原则 第四条 自愿无偿原则:公司对外捐赠后,不得要求受赠方在融资、市场准 入、行政许可、占有其他资源等方面创造便利条件。 第五条 权责清晰原则:公司管理层及其他员工不得将公司拥有的财产以个 人名义对外捐赠,公司对外捐赠有权要求受赠人落实自身正当的捐赠意愿,不能 将捐赠财产挪作他用。 第九条 公司可以用于对外捐赠的财产包括现金、实物资产(包括库存 ...
百纳千成(300291) - 内幕信息知情人登记管理制度(2025年12月)
2025-12-15 12:47
北京百纳千成影视股份有限公司 内幕信息知情人登记管理制度 第一章 总则 第一条 为规范北京百纳千成影视股份有限公司(以下简称"公司")内幕信 息管理,维护信息披露公开、公正、公平原则,保护广大投资者的利益,有效防 范和打击内幕交易等证券违法违规行为,根据《中华人民共和国公司法》、《中 华人民共和国证券法》(以下简称"《证券法》")、《上市公司信息披露管理办 法》《上市公司监管指引第 5 号——上市公司内幕信息知情人登记管理制度》《深 圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》等法律、法规、规范性文件和《北京百纳千 成影视股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的相关规定,特制定本 制度。 第二条 本制度所称内幕信息,是指根据《证券法》第五十二条规定,涉及 公司的经营、财务或对公司股票及其衍生品种交易价格有重大影响的尚未公开的 信息。 第三条 本制度所称内幕信息知情人,是指《证券法》第五十一条规定的有 关人员。 第四条 在内幕信息依法公开披露前,公司应当按照规定填写公司内幕信息 知情人档案,及时记录商议筹划、论证咨询、合同订立等阶段及报告、传 ...