第二条 公司和其他信息披露义务人暂缓、豁免披露临时报告，在定期报告、 临时报告中豁免披露按照中国证券监督管理委员会及深圳证券交易所（以下简称 "深交所"）相关规定或者要求披露的内容，适用本制度。 第三条 公司应自行审慎判断应当披露的信息是否存在《管理规定》《创业 板上市规则》及《规范运作》等规定的暂缓、豁免情形，并采取有效措施防止暂 缓或豁免披露的信息泄露，接受深交所对有关信息披露暂缓、豁免事项的事后监 管。 公司和其他信息披露义务人应当真实、准确、完整、及时、公平地披露信息， 不得滥用暂缓或者豁免披露规避信息披露义务、误导投资者，不得实施内幕交易、 操纵市场等违法行为。 第二章 暂缓、豁免披露信息的范围 果麦文化传媒股份有限公司 信息披露暂缓与豁免业务内部管理制度 第一章 总则 第一条 为规范果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）信息披露 暂缓与豁免行为，确保公司依法合规履行信息披露义务，保护投资者的合法权益， 根据《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司信息 披露管理办法》《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规定》（以下简称"《管理 规定》"）、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》 ...

果麦文化传媒股份有限公司 关联交易管理制度 第一章 总 则 第一条 为保证果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）与关联方之间的 关联交易符合公平、公正、公开的原则，严格执行中国证券监督管理委员会（以下简 称"中国证监会"）有关规范关联交易行为的规定，确保公司的关联交易行为不损害公 司和非关联股东的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券 法》《深圳证劵交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引 第 2 号——创业板上市公司规范运作》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 7 号 ——交易与关联交易》等有关法律、法规、规范性文件的有关规定及《果麦文化传媒 股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"），结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 公司与关联人之间的关联交易除遵守有关法律、法规、规范性文件及公 司章程的规定外，还需遵守本制度的有关规定。 第三条 公司与关联人之间的关联交易应签订书面协议。协议内容应明确、具体。 第四条 关联交易活动应遵循诚实信用、平等、自愿、等价、有偿、公平、公正、 公开的原则，关联交易的价格原则上不能偏离市场独立第三方的价格或收费的标准， ...

果麦文化传媒股份有限公司 对外信息报送和使用管理制度 第一章 总则 第一条 为加强果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）定期报告 及重大事项在编制、审议和披露期间，公司外部信息使用人的管理，依据《中华 人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司信息披露管理办法》 《深圳证券交易所创业板股票上市规则》以及《公司章程》《内幕信息知情人登 记管理制度》等有关规定，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司及子公司以及公司的董事、高级管理人员及其 他相关人员。 第三条 本制度所指信息，是指尚未以合法方式公开的、所有对公司股票交 易价格可能产生影响的信息，包括但不限于定期报告、临时公告、财务数据、需 要报批的重大事项等。 第四条 董事会办公室是公司对外报送信息的管理机构。董事会秘书是公 司对外报送信息管理工作的第一责任人，具体负责公司对外报送信息的管理工作。 董事会办公室负责协助董事会秘书做好对外报送信息的日常管理工作。公司对外 报送信息应当经董事会秘书审核批准。 第五条 公司的董事、高级管理人员应当遵守信息披露相关法律、法规、规 范性文件和公司有关制度的要求，对公司定期报告及重大事项履行必要的传递、 审核 ...

股东会以累积投票方式选举董事的，独立董事和非独立董事的表决应当分别 进行。 果麦文化传媒股份有限公司 累积投票制实施细则 第一章 总则 第一条 为进一步完善果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）法 人治理结构，保证所有股东充分行使选举董事的权利，维护中小股东利益，切实 保障社会公众股东选择董事的权利，依据《上市公司治理准则》《深圳证券交易 所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创 业板上市公司规范运作》《果麦文化传媒股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）等相关规定，特制定《果麦文化传媒股份有限公司累积投票制实施 细则》（以下简称"本《实施细则》"）。 第二条 本《实施细则》所称累积投票制，是指公司股东会选举董事时，每 一股份拥有与应选董事人数相同的表决权，股东拥有的表决权可以集中使用。 第三条 股东会选举董事进行表决时，根据《公司章程》的规定及股东会的 决议，可以实行累积投票制。公司单一股东及其一致行动人拥有权益的股份比例 在 30%及以上的或者同时选举两名以上独立董事时，应当采用累积投票制。 第四条 《实施细则》所称"董事"包括独立董事和非独立董事。 第五条 ...

果麦文化传媒股份有限公司 对外投资管理制度 第一章 总则 第一条 为了加强果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）对外投 资活动的内部控制，规范对外投资行为，防范对外投资风险，保障对外投资安全， 提高对外投资效益，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"） 和《果麦文化传媒股份有限公司章程》（以下简称"公司章程"）的相关规定， 制定本制度。 第二条 本制度所称对外投资（含委托理财、对子公司投资等，设立或者增 资全资子公司除外）是指公司为实现扩大生产经营规模的战略，达到获取长期收 益为目的，将现金、实物、无形资产等可供支配的资源投向其他组织或个人的行 为。包括投资新建控股、参股子公司，向控股、参股子公司追加投资，与其他单 位进行联营、合营、兼并或进行股权收购、转让、项目资本增减等企业权益性投 资、债权性投资和证券投资等，不包括公司章程规定的固定资产投资、存货投资 等对内投资。 第三条 本制度所称的证券投资包括新股配售或者申购、证券回购、股票及 存托凭证投资、债券投资以及深圳证券交易所认定的其他投资行为。以下情形不 适用证券投资规范的范围： （一）作为公司或其控股子公司主营业务的证券投资行为； （ ...

果麦文化传媒股份有限公司 会计师事务所选聘制度 （一）具有独立的法人资格，具备国家行业主管部门和中国证券监督管理委 员会（以下简称"中国证监会"）规定的开展证券期货相关业务所需的执业资格； 1 （二）具有固定的工作场所、健全的组织机构和完善的内部管理控制制度； 第一章 总则 第一条 为规范果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）选聘（含 续聘、改聘）会计师事务所相关行为，提高财务信息质量，切实维护股东利益， 根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所 创业板股票上市规则》《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》等 相关法律法规，证券监督管理部门的相关要求及《果麦文化传媒股份有限公司 章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定，结合公司实际情况，制定本制 度。 第二条 本制度所称选聘会计师事务所，是指公司根据有关法律法规要求， 聘任会计师事务所对公司财务会计报告发表审计意见、出具审计报告及内部控 制报告的行为。选聘其他专项审计业务的会计师事务所，视重要性程度可参照 本制度执行。 第三条 公司聘请、解聘会计师事务所应经董事会审计委员会（以下简称 "审计委员会"）全体成员过半数同意 ...

第三条 董事会授权公司公章、法定代表人印章、合同专用章、财务专用章、 董事会印章均由公司董事会办公室专人统一刻制并颁发。所有印章必须严格执行 分开保管、专人负责、留痕记录。公司公章、法定代表人印章由公司办公室负责 管理和使用，各部门的合同专用章由部门分管副总经理负责管理和使用，财务专 用章由公司财务负责人负责管理和使用，董事会印章由公司证券部负责管理和使 用。 第四条 各类公章都具有法律效力，必须依法使用，严格管理。按照本部门 的职能和管理范围用印。在用印时，必须做好登记，注明用途，并经审批人签字。 严禁在空白表格、证书、信笺等空白件上用印。 果麦文化传媒股份有限公司 印章使用管理制度 第一章 总则 第一条 为维护果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）印章使用 的合法性、严肃性和安全性，维护公司的利益，特制定本制度。 第二条 本制度所指印章包括公司及子公司公章、法定代表人印章、公司合 同专用章、公司财务专用章、董事会印章等公司其他具有法律效力的印章。 （一）公司公章、法定代表人印章、合同专用章由总经理授权人事行政部门 负责管理，人事行政部门负责人应当指定专人保管； （二）财务印鉴章由总经理授权财务部门负 ...

证券代码：301052 证券简称：果麦文化 公告编号：2025-030 果麦文化传媒股份有限公司 关于修订《公司章程》及制定、修订公司部分 制度的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 8 月 7 日召开 第三届董事会第十一次会议，审议通过了《关于修订<公司章程>的议案》、《关 于制定及修订公司部分制度的议案》。现将具体情况公告如下： 一、关于修订《公司章程》的情况 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《上市公司章 程指引》《关于新<公司法>配套制度规则实施相关过渡期安排》等有关法律、法 规和规范性文件的规定，结合公司实际情况，监事会的职权由董事会审计委员会 行使。同时，《果麦文化传媒股份有限公司监事会议事规则》等监事会相关制度 相应废止，为更好地完善公司治理，促进公司规范运作，结合《公司法》《上市 公司章程指引》等有关法律、法规和规范性文件的修订，对《公司章程》进行修 订，具体修订内容详见附件。 上述修订事项已经公司董事会审议通过，尚需提交公司股东大会审议，同时 提 ...

证券代码：301052 证券简称：果麦文化 公告编号：2025-031 果麦文化传媒股份有限公司 关于计提2025年上半年度信用及资产减值损失的公告 公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确和完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"、"本公司"）于 2025 年 8 月 7 日召开第三届董事会第十一次会议、第三届监事会第十一次会议，会议审议 并通过了《关于计提 2025 年上半年度信用及资产减值损失的议案》。根据《深圳 证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》及公司会 计政策等相关规定，基于谨慎性原则，为更加真实、准确的反映公司 2025 年 6 月 30 日的资产状况与财务状况，公司 2025 年上半年度增加信用减值损失及资产减值 损失共计 899.17 万元，具体情况公告如下： 一、本次计提信用及资产减值损失情况概述 （一）本次计提信用及资产减值损失的原因 根据《企业会计准则》及公司会计政策的相关规定，为公允反映公司各类资 产的价值，基于谨慎性原则，对截止至 2025 年 6 月 30 日的各项资产进行了减值 测试，预计各 ...

第二章 离职情形与生效条件 第三条 公司董事和高级管理人员可以在任期届满以前辞任。董事、高级管 理人员辞任应当提交书面辞职报告。董事辞任的，自公司收到通知之日生效。高 级管理人员辞任的，自董事会收到辞职报告时生效。 第四条 出现以下情形的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当按照有关 法律法规、证券交易所业务规则和《公司章程》规定，履行董事职务，但存在相 关法规另有规定的除外： 果麦文化传媒股份有限公司 董事、高级管理人员离职管理制度 第一章 总则 第一条 为规范果麦文化传媒股份有限公司（以下简称"公司"）董事、高级 管理人员离职管理，保障公司治理稳定性及股东合法权益，根据《中华人民共和 国公司法》《上市公司章程指引》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《上 市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》等法律法规、规 范性文件、证券交易所业务规则和《果麦文化传媒股份有限公司章程》（以下简 称"《公司章程》"）的规定，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司全体董事（含独立董事）及高级管理人员的辞任、 任期届满、被解除职务以及其他导致董事、高级管理人员实际离职等情形。 （一）董事任期届满未及时改选，或者 ...