对于今后发展，许建平表示，兰州银行将坚守"金融为民"的初心使命，以更饱满的热情、更昂扬的斗 志，抢抓机遇、乘势而上，以稳健经营筑牢发展根基，以创新服务赋能实体经济，以责任担当回馈社会 关切，以长效回报践行"客户至上、股东为本"的价值追求，不负时代机遇，不负社会各界信任。让兰州 银行携手并进，以更坚定的步伐、更坚实的成果，共同谱写金融为民、服务发展的新篇章。 5月15日下午，兰州银行（001227）（001227.SZ）在全景网顺利召开2024年度暨2025年第一季度业绩说 明会。兰州银行党委书记、董事长许建平，党委副书记、董事、行长刘敏，独立董事方文彬，董事、董 事会秘书张少伟，公司业务部总经理李胜龙，计划财务部总经理高雪梅，保荐代表人曾琨杰，保荐代表 人田斌等领导嘉宾出席活动并与投资者进行实时在线交流。 兰州银行党委书记、董事长许建平在致辞中表示，2024年和2025年第一季度，兰州银行持续秉承审慎稳 健经营理念，积极响应国家政策，紧密围绕服务地方经济发展、履行社会责任、提升投资者回报等关键 任务，砥砺奋进，克服重重困难挑战，取得了好于预期的成绩。 从经营业绩看，兰州银行的经营业绩稳步提升，发展动能强劲有力 ...

客户陈庭金表示，因不了解业务办理的具体细节，自2021年7月老母亲因病卧床之后，便一直未领取过 养老金。当得知社保卡激活需要人脸识别，他一度感到焦虑和担忧，但仪征农商银行大仪支行大堂经理 徐红梅的及时帮助让他倍感欣慰。整个业务办理过程中，徐红梅细致入微的态度和专业高效的服务赢得 了客户及其家人的高度赞扬。 江南时报讯 一张社保卡承载着民生温度，一次上门服务架起信任桥梁。近日，仪征农商银行大仪支行 上演了一场跨越病榻的"金融守护"。当得知客户陈庭金的老母亲因长期卧床无法办理社保卡激活手续 后，大堂经理徐红梅立即启动"特殊客群服务响应机制"，主动提供上门服务，解了客户的燃眉之急。 仪征农商银行近年来一直致力构建"网点+上门"的服务新格局并打造"小圆服务队"上门服务品牌，聚力 提升厅堂服务与管理质量，延伸服务触角，以专业的服务践行"金融为民"的初心。下一步，仪征农商银 行将以此次事件为契机，不断壮大"小圆服务队"队伍规模，继续发扬优良传统，持续完善上门服务工作 机制，提高服务水平，为广大客户提供更加贴心、周到的服务，用实际行动诠释"金融为民"的初心与使 命。 陈佳琪 为了表达对仪征农商银行大仪支行及其工作人员的感激 ...

活动现场，锦江支行党员志愿者们以此为契机，开展金融知识小讲堂，对"存保十年"存款保险知识、新 修订反洗钱法、防范电信诈骗、反假货币等金融知识进行了宣传，促进普惠金融与社区治理深度融合， 维护消费者合法权益。 本次创新机制的推出，让党旗飘扬在志愿服务、文明宣传、社区劝导等基层治理一线。成都农商银行东 光支行负责人表示，此次活动是践行"金融为民"理念的生动实践，未来将持续深化"微网实格"服务场 景，通过"党建+金融+商圈"模式，用党建力量为居民提供更暖心、更可持续的便民生态。银行还将依 托网点优势，进一 步扩大本土商户合作范围，助力打造"15分钟幸福生活圈"，为城市高质量发展注入 农商力量。 近日，成都农商银行锦江支行党委携手锦江区锦华路街道成功举办"城市微光"党员微网实格激励机制暨 本土优质商圈推广活动。以党建力量赋能基层共建、以金融力量赋能社区治理，推动"社区+商户+居 民"良性互动，开启金融服务新篇章。 "城市微光"项目是成都农商银行锦江支行党委、锦华路街道晨辉社区、天府市民云于2024年7月联合推 出的社区基层治理项目。本次活动在原"城市微光"基础上，创新制定"微光币"积分兑换机制，网格员参 与基层治理行 ...

党的二十大提出"推进国有企业、金融企业在完善公司治理中加强党的领导"，为国有金融企业在复杂多变 的经济形势中坚持正确的公司治理方向提供了根本遵循。作为资本市场重要参与主体，在重大历史机遇 期，如何通过发挥董事会战略引领作用，引领公司树立新发展理念，融入新发展格局，有效防范化解潜在 风险等，是证券行业面临的全新课题。 近年来，兴业证券董事会通过坚持党建引领筑牢政治根基，谋定经营战略夯实发展根基，贯彻金融为民担起国 企使命，构建全面风险管理体系提升保障水平等举措，引领公司向"一流证券金融集团"战略目标稳步前行，不 断交出国有金融企业治理"兴证答卷"，为行业发展提供了"兴证样本"。 坚持党的领导，完善治理体系 习近平总书记强调，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。国有企业是党领导的国家治理体系的重要组 成部分，理所当然要坚持党的领导。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业 的"根"和"魂"，是我国国有企业的独特优势。 兴业证券作为国有金融企业，始终将党的领导融入公司治理的各环节，始终坚持由党委把方向、管大局、保落 实，确保公司治理的正确方向。在实践中，公司通过完善公司治理顶层设计，将党 ...

Core Viewpoint - China Life Insurance emphasizes the importance of female employees, with a female workforce comprising 65% of its staff, and actively promotes initiatives to support their growth and well-being [1][13]. Group 1: Employee Development and Recognition - Zhang Beibei and Yang Yunqi from the Beijing branch received honors for their contributions, showcasing the rise of female professionals in the insurance industry [1][2]. - Zhang Beibei has implemented a talent incubation system to support the growth of new employees, focusing on high-quality development and team management [2][4]. - The Beijing branch has been recognized for its collective achievements, reflecting the high-quality development of the insurance sector and the empowerment of women [1][10]. Group 2: Service Innovation and Customer Focus - Yang Yunqi has established herself as a leader in customer service, innovating service models to enhance client satisfaction and loyalty [6][8]. - The introduction of personalized service platforms and community engagement initiatives has improved service quality and customer experience [8][10]. - The Beijing branch has integrated cultural elements into its service offerings, creating a more engaging and supportive environment for clients [8][10]. Group 3: Business Performance and Community Engagement - The Xizhimen Marketing Department has consistently achieved over 100 million yuan in annual premium income from 2021 to 2024, demonstrating strong business performance [10][11]. - The department has focused on promoting personal pensions and inclusive financial services, significantly impacting community welfare [11][13]. - The commitment to serving the public and enhancing financial literacy has positioned the Xizhimen Marketing Department as a leader in the industry [10][11]. Group 4: Future Directions and Strategic Goals - China Life Insurance aims to enhance service quality and employee support, particularly for female staff, as part of its broader strategic goals [13]. - The company plans to implement the "333 strategy" to strengthen its market position and service capabilities [13]. - The focus on political and social responsibilities will guide the company's future initiatives, ensuring alignment with national priorities [13].

【环球网财经综合报道】4月15日，以"数智科技赋能金融普惠"为主题的2025年世界互联网大会亚太峰会数字金融论坛在香港举行。金融壹账通董事长兼 CEO陈当阳发表主旨演讲，系统阐释了平安集团的综合金融与医疗养老战略布局及实践成果。 这些成果得益于平安持续的科技投入。据披露，集团每年研发投入超百亿元，构建起五大算法实验室、九大数据库、三层大模型的技术中台，拥有3000余名 科学家，累计专利申请55080项，多次获得央行金融科技一等奖。核心技术已深度应用于车险理赔智能干预、自然灾害精准预警（通过覆盖七大水系的30米 级精度气象模型）、医疗健康管理式服务等领域。 陈当阳强调，金融壹账通作为平安对外输出金融科技的核心平台，正通过"技术+业务"双赋能模式服务金融机构数字化转型。未来，平安将持续践行金融强 国战略，以科技创新驱动"金融为民"理念落地，深化金融"五篇大文章"实践。（陈十一） 基于多元化业务布局，平安集团在金融"五篇大文章"实践中成效显著：2024年累计投入10.14万亿元支持实体经济，其中超1万亿元保险资金服务科技创新产 业。绿色金融领域保险资金绿色投资规模达1247.12亿元，绿色贷款余额1577.62亿元 ...

Core Viewpoint - The Bank of China Ningbo Branch emphasizes a people-centered development approach, focusing on "people's livelihood" and enhancing the sense of happiness and gain among the public through warm financial services [1] Group 1: Customer Service Initiatives - The Ningbo Cixi Branch received praise for providing efficient "cross-ocean" service to a customer in Canada who needed to make a large remittance, overcoming online channel limitations by opening a "green channel" for the transaction [2] - The Ningbo Branch's operating department was awarded a banner for patiently assisting a customer with a complex inheritance process, successfully completing the task in five hours, which had been a challenge at other banks [3] - The Ningbo Fenghua Daqiao Sub-branch extended its services to local flower farmers, providing on-site banking assistance and educating them on financial safety and fraud prevention [3] Group 2: Commitment to Community Needs - The Bank of China Ningbo Branch is committed to addressing urgent community financial needs, continuously responding to public demands with a service-first approach, and deepening the implementation of the "financial for the people" service philosophy [4]