Core Viewpoint - The report from Huaxin Securities indicates that Jinhe Industrial achieved a net profit attributable to shareholders of 334 million yuan in the first half of the year, representing a year-on-year increase of 35.29% [1] Financial Performance - In Q2 2025, the company reported a net profit attributable to shareholders of 92 million yuan, which is a year-on-year decrease of 21.70% and a quarter-on-quarter decrease of 61.85% [1] - The significant rebound in the price of sucralose has directly driven the gross profit margin of the company's food additive business to increase by 18.1 percentage points to 45.20%, which is the main reason for the high growth in the company's performance in the first half of the year [1] Industry Insights - The sweetener industry has entered a new phase of "anti-involution" with collaborative price stabilization after experiencing intense price wars in previous years [1] - As a leading player in the sugar substitute market, the company is expected to benefit from the recovery in the sweetener industry's prosperity, gradually releasing its performance [1] - The report expresses optimism about the recovery of the acesulfame industry in the future [1]

Investment Rating - The report assigns a "Buy" rating for the company, indicating a positive outlook for its stock performance [10]. Core Insights - The report highlights a recovery in the sucralose market, with the leading sugar substitute company experiencing a rebound in performance. The company holds approximately 37% of the domestic sucralose production capacity, benefiting from a significant price increase from around 120,000 yuan/ton in the first half of 2024 to 230,000 yuan/ton in 2025, nearly doubling year-on-year. This price surge has led to an 18.1 percentage point increase in the gross margin of the company's food additive business, reaching 45.20% [6][10]. - The company has optimized its expense ratios, resulting in a substantial improvement in cash flow. The net cash flow from operating activities was 137 million yuan, a slight decline of 5.83% year-on-year, while cash outflow from investment activities narrowed significantly by 96.42% due to increased cash recovery from investments [6]. - The company is accelerating its strategic layout in emerging businesses, including the semiconductor materials sector and new energy materials. Key projects such as the production of electronic-grade hydrogen peroxide and lithium salt precursors have been successfully launched, enhancing the company's value chain and supporting downstream applications [7][9]. Summary by Sections Financial Performance - In the first half of 2025, the company reported total revenue of 2.444 billion yuan, a year-on-year decrease of 3.73%, while the net profit attributable to shareholders was 334 million yuan, reflecting a year-on-year increase of 35.29%. The second quarter alone saw revenue of 1.142 billion yuan, down 13.78% year-on-year and 12.22% quarter-on-quarter, with a net profit of 92 million yuan, down 21.70% year-on-year and 61.85% quarter-on-quarter [5]. Profit Forecast - The company is expected to see a gradual release of performance as the sweetener market recovers. Forecasted net profits for 2025-2027 are 1.048 billion yuan, 1.265 billion yuan, and 1.555 billion yuan, respectively, with corresponding price-to-earnings ratios of 12.3, 10.2, and 8.3 times [10][12].

本次员工持股计划的存续期为36个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起 算。本员工持股计划通过法律法规许可的方式所获标的股票分两期解锁，解锁时点自公司公告股票过户 至本员工持股计划名下之日起满12个月、24个月，锁定期最长24个月，每期解锁的标的股票比例分别为 40%和60%。 金禾实业（002597）(002597.SZ)发布第三期核心员工持股计划(草案)，员工持股计划筹集资金总额上限 为3.24亿元，具体金额根据实际出资缴纳的金额确定，资金来源为公司员工的合法薪酬、自筹资金及法 律、法规允许的其他方式取得的资金。回购股票的价格为18元/股。 ...

Group 1 - The core employee stock ownership plan (draft) has been announced by Jinhe Industrial, with a total fundraising cap of 324 million yuan [1] - The funds will be sourced from employees' legal salaries, self-raised funds, and other legally permitted means [1] - The stock repurchase price is set at 18 yuan per share [1] Group 2 - The duration of the employee stock ownership plan is 36 months, starting from the date of the last stock transfer to the plan [1] - The acquired stocks will be unlocked in two phases, with the first phase after 12 months and the second phase after 24 months [1] - The maximum lock-up period for the stocks is 24 months, with 40% and 60% of the stocks being unlocked in the respective phases [1]

Core Points - The company Jinhe Industrial (002597.SZ) announced the third phase of its core employee stock ownership plan, with a total fundraising cap of 324 million yuan [1] - The funds will be sourced from employees' legal salaries, self-raised funds, and other legally permitted means, without any loans or financial assistance provided by the company [1] - The stock for this employee stock ownership plan will come from shares repurchased by the company [1] - The plan will involve core employees from the company and its subsidiaries, with a maximum participation of 1,550 individuals, excluding directors, senior management, and major shareholders [1]

安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划管理办法 第一章 总则 第一条 为规范安徽金禾实业股份有限公司（以下简称"金禾实业"或"公 司"）第三期核心员工持股计划（以下简称"员工持股计划"或"本计划"、"本 持股计划"）的实施与管理，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国 证券法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范 运作》中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》(以下简 称"指导意见")、中国证券登记结算有限责任公司《上市公司员工持股计划试 点登记结算业务指引》等相关法律、行政法规、规章、规范性文件、《安徽金禾 实业股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）和《安徽金禾实业股份有限 公司第三期核心员工持股计划（草案）》（以下简称"《员工持股计划（草案）》"） 之规定，特制定本办法。 第二章 员工持股计划的制定 第二条 公司设立员工持股计划的目的 建立和完善公司与员工的利益共享机制，实现公司、股东和员工利益的一 致性，促进公司长期、稳定发展，进一步完善公司治理结构，增强核心员工队伍 的稳定性，充分调动员工的积极性和创造性，吸引和保留优秀管理人员和业 ...

安徽金禾实业股份有限公司 董事会关于第三期核心员工持股计划（草案） 的合规性说明 安徽金禾实业股份有限公司(以下简称"公司"或"本公司")根据《公司法》 《证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》(以下简称"《指 导意见》")《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号--主板上市公司规范 运作》(以下简称"《自律监管指引第1号》")等法律法规、规范性文件以及《公 司章程》等有关规定，制定《安徽金禾实业股份有限公司第三期核心员工持股计 划(草案)》(以下简称"本次员工持股计划")，现对本次员工持股计划是否符合 《指导意见》等相关规定说明如下： 综上所述，董事会认为公司实施本次员工持股计划符合《指导意见》《自律 监管指引第1号》等相关规定，同意公司实施本次员工持股计划并提交公司股东 会审议。 特此说明。 一、公司不存在《指导意见》《自律监管指引第1号》等法律法规及规范性文 件的禁止实施员工持股计划的情形； 二、本次员工持股计划内容符合《指导意见》《自律监管指引第1号》等有关 法律法规及规范性文件的规定，不存在损害公司及全体股东利益的情形； 三、本次员工持股计划已通过职工代表大会充分征求员工意见，公司 ...

证券代码：002597 证券简称：金禾实业 公告编号：2025-052 安徽金禾实业股份有限公司 关于变更经营范围及修订《公司章程》的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 安徽金禾实业股份有限公司（以下简称"公司"或"本公司"）于 2025 年 9 月 11 日召开了第七届董事会第三次会议，审议通过了《关于变更经营范围及 修订<公司章程>的议案》，本议案尚需提交公司股东会审议，现将有关事项公 告如下： 一、经营范围变更情况 根据经营发展需要，依照企业经营范围登记管理规范性要求，拟变更公司经 营范围情况如下： 变更前经营范围：食品添加剂、食品用香精、复配食品添加剂、饮料、调味 品、危险化学品有机类、液体无水氨、工业甲醇、工业硝酸、甲醛、浓硫酸、二 氧化硫、三氧化硫、双乙烯酮、丙酮、双氧水、二氧化碳、氯甲烷、盐酸、甲酸 的生产、销售（上述经营范围凭许可在有效期内经营，涉及专项审批的除外）； 三氯蔗糖、三聚氰胺、季戊四醇、甲酸钠、尿素、碳酸氢铵、吡啶盐酸盐、乙酰 乙酸甲酯、乙酰乙酸乙酯、新戊二醇、元明粉、氯化铵、乙酸钠、六水合氯化镁、 工业氢氧化镁、 ...

证券简称：金禾实业 证券代码：002597 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案） 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案） 二〇二五年九月 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案） 声 明 本公司及公司董事会全体成员保证本次员工持股计划不存在虚假记载、误导 性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 - 1 - 特别提示 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案） 风险提示 1、本员工持股计划须经公司股东会批准后方可实施，但能否获得公司股东 会批准，存在不确定性； 2、本员工持股计划设立后将由公司自行管理，但能否达到计划规模、目标 存在不确定性； 3、本员工持股计划的具体的资金来源、出资比例、实施方案等属初步结果， 能否完成实施，存在不确定性； 4、若员工认购资金较低时，本员工持股计划存在不成立的风险；若员工出 资额不足，本员工持股计划存在低于预计规模的风险。 5、公司后续将根据相关规定，及时披露相关进展情况，敬请广大投资者谨 慎决策，注意投资风险。 - 2 - 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草 ...

安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案）摘要 证券简称：金禾实业 证券代码：002597 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案）摘要 二〇二五年九月 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案）摘要 声 明 本公司及公司董事会全体成员保证本次员工持股计划不存在虚假记载、误导 性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 - 1 - 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案）摘要 风险提示 2、本员工持股计划设立后将由公司自行管理，但能否达到计划规模、目标 存在不确定性； 3、本员工持股计划的具体的资金来源、出资比例、实施方案等属初步结果， 能否完成实施，存在不确定性； 4、若员工认购资金较低时，本员工持股计划存在不成立的风险；若员工出 资额不足，本员工持股计划存在低于预计规模的风险。 5、公司后续将根据相关规定，及时披露相关进展情况，敬请广大投资者谨 慎决策，注意投资风险。 - 2 - 安徽金禾实业股份有限公司 第三期核心员工持股计划（草案）摘要 特别提示 1、本员工持股计划须经公司股东会批准后方可实施，但能否获得公司股东 ...