第一条 为进一步建立健全隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"） 董事及高级管理人员的薪酬与考核管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人 民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》《公司章程》 等规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会（以下简称"薪酬与考核委员会"）， 并制定本实施细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责制定、 审查公司董事、高级管理人员的薪酬政策与方案，负责制定公司董事及高级管理 人员的考核标准并进行考核，对董事会负责。 第三条 本细则所称董事是指在本公司领取薪酬的董事，高级管理人员是指 董事会聘任的总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书。 隆基绿能科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会实施细则 第一章 总则 第三章 职责权限 第九条 董事会薪酬与考核委员会负责制定公司董事、高级管理人员的考核 标准并进行考核，制定、审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案，并就下列 事项向董事会提出建议： （一）董事、高级管理人员的薪酬； 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会由不少于三名董事组成，其中独立董事委员应当 占薪酬与考核委员会成员总数的二分 ...

隆基绿能科技股份有限公司 关联交易制度 第一章 总则 第一条 为保证隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）与关联人之 间的关联交易符合公平、公正、公开的原则，确保公司的关联交易行为不损害公 司和非关联股东的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国 证券法》《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称《上市规则》）、《上海证券 交易所上市公司自律监管指引第 5 号——交易与关联交易》等有关法律、法规、 规范性文件及《公司章程》的有关规定，制定本制度。 第二条 公司与关联人之间的关联交易行为除遵守有关法律、法规、规范性 文件和《公司章程》的规定外，还需遵守本制度的有关规定。 第三条 公司应当保证关联交易的合法性、必要性、合理性和公允性，保持 公司的独立性，不得利用关联交易调节财务指标，损害公司利益。交易各方不得 隐瞒关联关系或者采取其他手段，规避公司的关联交易审议程序和信息披露义务。 第二章 关联人和关联关系 第四条 公司关联人包括关联法人（或者其他组织）和关联自然人。 （三）关联自然人直接或间接控制的、或担任董事（不含同为双方的独立董 事）、高级管理人员的，除公司、控股子公司及控制的其他主体以外 ...

隆基绿能科技股份有限公司 证券投资与外汇衍生品交易管理制度 第一章 总则 第一条 为规范隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）证券投资 与外汇衍生品交易的管理，防范投资风险，强化风险控制，保护投资者的权益和 公司利益，根据《中华人民共和国证券法》《上海证券交易所股票上市规则》《上 海证券交易所上市公司自律监管指引第 5 号—交易与关联交易》等相关法律法规、 规范性文件以及《公司章程》的有关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。 第二条 本制度所述证券投资，包括新股配售或者申购、证券回购、股票及 存托凭证投资、债券投资等证券类投资行为。下列证券投资情形不适用本制度规 定： （一）固定收益类或者承诺保本的投资行为； 第二章 业务操作原则 1 第四条 公司应当合理安排、使用资金，具有与从事证券投资与外汇衍生品 业务保证金相匹配的自有资金。公司应当致力发展主营业务，不得使用募集资金 从事证券投资与外汇衍生品交易。 第五条 公司从事证券投资和外汇衍生品交易应遵循合法、审慎、安全、有 效的原则。所有外汇衍生品交易均以正常经营及日常业务为基础，以具体经营业 务为依托，以规避和防范汇率、利率风险为目的，不影响公司正常 ...

隆基绿能科技股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 第一章 总则 第一条 为进一步提高隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）规范 运作水平，提高年报信息披露的质量和透明度，增强年报信息披露的真实性、准 确性、完整性和及时性，根据有关法律、法规和规范性文件的规定，特制定本制 度。 第二条 本制度所称重大差错责任追究是指在年报信息编制和披露工作中， 有关人员不履行或者不正确履行职责、义务或其他过错，导致年报信息披露延迟、 内容存在重大差错或由于其他个人原因，对公司造成重大经济损失或不良社会影 响时的追究与处理制度。 第三条 本制度适用范围是公司董事、高级管理人员和其它与年报信息披露 工作有关的人员。 第四条 本制度遵循实事求是、客观公正、有错必究、过错与责任相适应， 责任与权利对等原则。 第五条 公司信息披露职能部门会同相关部门在董事会秘书领导下负责收集、 汇总与追究责任有关的资料，按制度规定提出相关处理方案，上报公司董事会批 准。 第二章 责任的认定及追究 第六条 本制度所指年报信息披露重大差错包括年度财务报告存在的重大会 计差错、其他年报信息存在的重大错误、年度业绩预告和业绩快报存在重大差异 等 ...

隆基绿能科技股份有限公司 信息披露事务管理制度 第一章 总则 第一条 为规范隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）和相关信息 披露义务人的信息披露行为，加强信息披露事务管理，维护公司股东特别是社会 公众股东的合法权益，依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司信息披露管理办法》《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称《上 市规则》）等有关法律、法规及公司章程的规定，特制定本制度。 第二条 本制度所称"信息"是指所有对公司股票及其衍生品种交易价格可 能产生重大影响的信息以及证券监管部门要求披露的信息；本制度所称"披露" 是指公司或相关信息披露义务人按法律、行政法规、部门规章、其他规范性文件、 《上市规则》及上海证券交易所其他规定，在规定时间内通过上海证券交易所网 站或符合中国证券监督管理委员会（以下简称"中国证监会"）规定条件的媒体 （以下简称"符合条件的媒体"），以规定的方式向社会公众公布应披露的信息。 第三条 公司下属控股子公司应遵守本制度的各项规定。 第二章 信息披露的基本原则和一般规定 第四条 公司及相关信息披露义务人应当按照法律法规、《上市规则》、中国 证监会和上海证券交易 ...

隆基绿能科技股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理办法 第一条 为进一步完善隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事 与高级管理人员的薪酬激励机制，有效调动公司董事与高级管理人员的工作积极 性，吸引国际顶尖优秀人才，提高公司的经营管理水平，促进公司战略和经营目 标达成，实现公司资产长期保值增值和长期可持续发展，依据国家相关法律、法 规规定及《公司章程》，结合公司实际情况，特制定本办法。 第二条 适用范围：本办法适用于公司内部董事及高级管理人员。 第三条 内部董事、高级管理人员薪酬管理遵循以下原则： 1、竞争性原则：公司致力于成为全球最具价值的太阳能科技公司，成为全 球清洁能源领域可持续发展的倡导者、践行者和引领者。公司对标全球科技服务、 科技制造等行业的优秀企业市场薪酬水平，在高业绩目标牵引下，根据岗位价值、 经营业绩结果、绩效表现等多维度确定有竞争力的薪酬水平。 2、业绩导向原则：薪酬与公司整体业绩及个人绩效挂钩，与公司长远发展 和股东利益结合，实现与企业经营成果共享、责任共担，确保公司长期稳定发展。 第四条 薪酬构成：公司内部董事、高级管理人员的薪酬主要由基本薪酬和 绩效薪酬构成。 基本薪酬是岗 ...

隆基绿能科技股份有限公司 委托理财管理制度 第一章 总则 第一条 为规范隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）委托理财 业务的管理，防范投资风险，强化风险控制，保护投资者的权益和公司利益，根 据《中华人民共和国证券法》《上海证券交易所股票上市规则》《上海证券交易 所上市公司自律监管指引第 5 号—交易与关联交易》等相关法律法规、规范性文 件以及《公司章程》的有关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。 第二条 本制度所称的"委托理财"是指公司委托银行、信托、证券、基金、 期货、保险资产管理机构、金融资产投资公司、私募基金管理人等专业理财机构， 对其财产进行投资和管理或者购买相关理财产品的行为。 第三条 公司进行委托理财的，应当严格按照本制度的决策程序、报告制度 和监控措施履行，并根据公司的风险承受能力确定投资规模。公司控股子公司进 行委托理财，视同上市公司的行为，适用本制度规定。 第二章 委托理财的原则 第四条 公司开展委托理财业务应当遵循审慎开展、依法合规、科学决策、 防范风险原则。公司进行委托理财应根据公司生产经营对资金的需求及公司现金 流和货币资金持有的实际情况进行，理财产品项目期限应与公司资金使 ...

第一章 总则 第一条 为加强隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）重大信息内部报告 工作，明确公司内部各部门、事业部、下属公司（指公司的分公司及合并报表范围内子 公司，下同）及重要参股公司的信息收集和管理办法，确保公司真实、准确、完整、及 时、公平地披露所有对公司股票及其衍生品种交易价格可能产生较大影响的信息，根据 《中华人民共和国证券法》《上市公司信息披露管理办法》《上海证券交易所股票上市规 则》（以下简称《上市规则》）等法律、法规、规范性文件以及《公司章程》《信息披露 事务管理制度》的有关规定，结合公司的具体情况，特制订本制度。 第二条 本制度所称"重大信息"是指所有对公司股票及其衍生品种的交易价格产 生较大影响的信息。 公司重大信息内部报告制度是指按照本制度规定负有报告义务的有关人员及公司， 应及时将知悉的重大信息向公司董事会和董事会秘书报告的制度。 第三条 重大信息报告义务人（以下简称"报告人"）包括： 隆基绿能科技股份有限公司 重大信息内部报告制度 (一)公司控股股东、实际控制人、持有公司 5%以上股份股东及其一致行动人； (二)公司董事、高级管理人员； (三)公司各部门、事业部、下属公司负责 ...

隆基绿能科技股份有限公司 对外担保制度 第一章 总则 第一条 为规范隆基绿能科技股份有限公司（以下简称"公司"）对外担保 管理，控制公司经营风险，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国 证券法》《中华人民共和国民法典》《上市公司监管指引第8号——上市公司资 金往来、对外担保的监管要求》《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称 "《上市规则》"）、《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号——规范 运作》等有关法律、法规、规范性文件及《公司章程》的有关规定，制订本制 度。 第二条 公司为他人提供担保，包括为控股子公司提供担保，适用本制度规 定。 第三条 公司控股子公司为公司合并报表范围内的法人或者其他组织提供担 保的，公司应当在控股子公司履行审议程序后及时披露，按照本制度应当提交 公司股东会审议的担保事项除外。 公司控股子公司为前款规定主体以外的其他主体提供担保的，视同公司提 供担保，应当遵守本制度相关规定。 第四条 未经公司董事会或股东会的批准，公司不得对外提供担保。 第二章 对外担保的审批程序 （七）中国证券监督管理委员会、上海证券交易所或《公司章程》规定的 须由股东会审议的其他担保事项。 公司股东会 ...

隆基绿能科技股份有限公司 董事会审计委员会实施细则 第一章 总 则 第一条 为提高公司治理水平，强化董事会决策功能，确保董事会对经理层 的有效监督，完善公司治理结构，根据《公司法》《证券法》《上市公司治理准 则》《上市公司独立董事管理办法》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等规定，公司特设立董事会审计委员会（以下简称"审计委 员会"），并制定本实施细则。 第二条 审计委员会是董事会下设的专门委员会，对董事会负责，向董事会 报告工作。 第三条 审计委员会成员须保证足够的时间和精力履行委员会的工作职责， 勤勉尽责，切实有效地监督、评估公司内外部审计工作,促进公司建立有效的内 部控制并提供真实、准确、完整的财务报告。 第四条 公司须为审计委员会提供必要的工作条件，配备专门人员或者机构 承担审计委员会的工作联络、会议组织、材料准备和档案管理等日常工作。审计 委员会履行职责时，公司管理层及相关部门须给予配合。 第二章 人员组成 第五条 审计委员会委员由不少于三名不在公司担任高级管理人员的董事会 成员组成。独立董事委员应当占审计委员会成员总数的二分之一以上，且至少有 一名独立董事为会计专业人士。 ...