Group 1 - The company, Guangting Information, has established collaborations with a variety of domestic and international automotive manufacturers and parts suppliers, including Geely, Great Wall, Chery, Seres, FAW Group, GAC Group, Toyota, and Nissan [1] - The company emphasizes a philosophy of shared innovation and collaboration within its industrial ecosystem, aiming for mutual benefits among its partners [1] - The company is actively engaging with major automotive clients to enhance its product offerings and market presence [1]

Core Viewpoint - The company, Guangting Information, is actively collaborating with various domestic and international automotive manufacturers and parts suppliers, emphasizing a shared and win-win approach to innovation and ecosystem development [1] Group 1: Clientele and Partnerships - Guangting Information has established relationships with a wide range of major automotive manufacturers, including domestic brands such as Geely, Great Wall, Chery, Seres, FAW Group, and GAC Group, as well as international brands like Toyota and Nissan [1]

香港交易及結算所有限公司及香港聯合交易所有限公司對本公告的內容概不負責，對其準確性 或完整性亦不發表任何聲明，並明確表示，概不對因本公告全部或任何部份內容而產生或因倚 賴該等內容而引致的任何損失承擔任何責任。 公司秘書 長城汽車股份有限公司 GREAT WALL MOTOR COMPANY LIMITED* （於中華人民共和國註冊成立的股份有限公司） 股份代號：02333（港幣櫃檯）及82333（人民幣櫃檯） 聯席公司秘書辭任及公司秘書資格更新 茲提述長城汽車股份有限公司（「本公司」）日期為二零二二年九月二十三日的公 告，內容有關（其中包括）委任李紅栓女士（「李女士」）及吳嘉雯女士（「吳女士」） 為本公司聯席公司秘書（「聯席公司秘書」），及香港聯合交易所有限公司（「聯交 所」）向本公司授出的須嚴格遵守聯交所證券上市規則（「上市規則」）第3.28及第 8.17條規定的豁免（「該豁免」），其豁免期至二零二五年九月二十二日。 本公司董事會（「董事會」）欣然宣佈，聯交所已確認本公司現任聯席公司秘書李女 士符合上市規則第3.28條下擔任本公司公司秘書的資格。因此，吳女士已辭任聯 席公司秘書一職，自二零二五年九月二十二日 ...

长城汽车（601633）(02333)发布公告，联交所已确认公司现任联席公司秘书李红栓女士符合上市规则 第3.28条下担任公司公司秘书的资格。因此，吴嘉雯女士已辞任联席公司秘书一职，自2025年9月22日 起生效。吴嘉雯女士辞任后，李红栓女士将继续担任本公司的唯一公司秘书。 ...

证券之星消息，9月22日乘用车板块较上一交易日下跌0.5%，长城汽车领跌。当日上证指数报收于 3828.58，上涨0.22%。深证成指报收于13157.97，上涨0.67%。乘用车板块个股涨跌见下表： 从资金流向上来看，当日乘用车板块主力资金净流出8.72亿元，游资资金净流入3.53亿元，散户资金净流 入5.2亿元。乘用车板块个股资金流向见下表： | 代码 | 名称 | 主力净流入(元) | 主力净占比 游资净流入 (元) | | 游资净占比 散户净流入 (元) | | 散户净点比 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 600104 | 上汽集团 | 3801.14万 | 2.75% | 1990.87万 | 1.44% | -5792.01万 | -4.18% | | 600733 北汽蓝谷 | | 2381.82万 | 1.76% | 1048.65万 | 0.78% | -3430.47万 | -2.54% | | 601238 广汽集团 | | -1128.99万 | -5.76% | -163.29万 | -0.83% | 129 ...

智通财经APP讯，长城汽车(02333)发布公告，联交所已确认公司现任联席公司秘书李红栓女士符合上市 规则第3.28条下担任公司公司秘书的资格。因此，吴嘉雯女士已辞任联席公司秘书一职，自2025年9月 22日起生效。吴嘉雯女士辞任后，李红栓女士将继续担任本公司的唯一公司秘书。 ...

格隆汇9月22日丨长城汽车(02333.HK)然宣布，联交所已确认公司现任联席公司秘书李红栓符合上市规 则第3.28条下担任公司公司秘书的资格。因此，吴嘉雯已辞任联席公司秘书一职，自2025年9月22日起 生效。吴嘉雯辞任后，李红栓将继续担任公司的唯一公司秘书。 ...

香港交易及結算所有限公司及香港聯合交易所有限公司對本公告的內容概不負責，對其準確性 或完整性亦不發表任何聲明，並明確表示，概不對因本公告全部或任何部份內容而產生或因倚 賴該等內容而引致的任何損失承擔任何責任。 長城汽車股份有限公司 GREAT WALL MOTOR COMPANY LIMITED* （於中華人民共和國註冊成立的股份有限公司） 股份代號：02333（港幣櫃檯）及82333（人民幣櫃檯） 聯席公司秘書辭任及公司秘書資格更新 茲提述長城汽車股份有限公司（「本公司」）日期為二零二二年九月二十三日的公 告，內容有關（其中包括）委任李紅栓女士（「李女士」）及吳嘉雯女士（「吳女士」） 為本公司聯席公司秘書（「聯席公司秘書」），及香港聯合交易所有限公司（「聯交 所」）向本公司授出的須嚴格遵守聯交所證券上市規則（「上市規則」）第3.28及第 8.17條規定的豁免（「該豁免」），其豁免期至二零二五年九月二十二日。 本公司董事會（「董事會」）欣然宣佈，聯交所已確認本公司現任聯席公司秘書李女 士符合上市規則第3.28條下擔任本公司公司秘書的資格。因此，吳女士已辭任聯 席公司秘書一職，自二零二五年九月二十二日起生效。吳 ...

"我们来长城玉门关，是寻根之旅。"魏建军坦言，长城汽车与"长城"同名，既是荣耀与幸运，更意味着 沉甸甸的使命。这份使命感驱动着企业延续探索精神，不断突破造车核心技术，打破外资垄断，实现发 动机、变速器、电池等核心零部件自主可控，更构建起"七国十地"的全球研发格局，以企业实践诠释着 长城"万里之长"的文明传承。 复刻"万里之美"：东方美学的当代演绎 9月19日，长城汽车携手央视新闻《中国经济引力场》栏目，在敦煌开启了以"致敬敦煌文化"为主题的 寻根之旅，将敦煌"万里精神"融入品牌血脉，在溯源文明、复刻美学、传承精神中，开启中国品牌与传 统文化共生共荣的新征程。 溯源"万里之长"：文明与品牌的精神共鸣 敦煌，作为万里长城西端的起点，承载着两千余年边防与文化交流的历史厚度，与长城共同构筑起中华 民族的时空纵深。千百年前，商贾、使臣、探险者凭借勇气在风沙中开拓丝路，这份不畏艰难的探索精 神历经千年依然震撼人心。而这份精神，正与长城汽车的品牌基因遥相呼应。 敦煌"万里精神"的核心，是"探索、自信、坚守、传承、融合共生"的千年延续。面对拥有1600余年历史 的莫高窟与2500余年历史的长城，魏建军直言35年的长城汽车"仍 ...

Core Insights - The article highlights how traditional manufacturing, exemplified by Great Wall Motors, is seeking transformation through the integration of cultural elements, specifically from Dunhuang culture [2][3] - Great Wall Motors has launched innovative products inspired by Dunhuang culture, such as the "Dunhuang Green" color for the Tank 500 model, which has achieved significant market acceptance [2][3] Group 1: Cultural Integration in Manufacturing - Great Wall Motors is leveraging Dunhuang cultural elements as a key strategy for differentiation in a competitive market [3] - The company aims to provide products with cultural value, reflecting a shift from price competition to cultural and emotional resonance with consumers [3][4] Group 2: Global Market Strategy - Great Wall Motors is adopting a "cultural integration" approach in its global market expansion, focusing on deep local engagement rather than mere market penetration [4] - The company is actively establishing a comprehensive local presence in over 170 regions and countries, including Europe, the Middle East, and Africa, to meet local market demands [4] Group 3: Commitment to Quality and Reliability - The company emphasizes the importance of product reliability and durability, particularly in the off-road vehicle sector, as a priority for user safety [5] - Great Wall Motors acknowledges the need for improvement in product reliability to compete with world-renowned brands [5] Group 4: Industry Challenges and Opportunities - The automotive industry is facing intense competition, leading to concerns about "involution" and declining product quality due to cutthroat pricing strategies [5] - The integration of cultural elements into product development is seen as a potential pathway for the industry to escape low-level price competition and establish brand differentiation [5]